Vendre, acheter, négocier, manager... le mode pédagogique
Ensemble mettre en évidence les écarts de savoir faire.
Se mettre en mode “empathie“ dans votre organisation.
Partir du principe que ce qui est déjà réalisé est positif.
On ne sait pas que l’on ne sait pas, c’est le point de départ de notre travail… (L’EUPHORIE)